2023年11月28日 / 最終更新日時 : 2023年11月28日 みんなのアセスメント 受講者向け人材アセスメント 面談演習で「説得」よりも大切なこと 説得とは？ お決まりのWeb辞書で確認すると「相手が納得するように話すこと」と書いてありますが、残念ながら人材アセスメントの面談演習では、部下役であるアセッサーは脅し透かしても絶対に納得することはありません。厳密には「納 […]
2023年11月18日 / 最終更新日時 : 2023年12月31日 みんなのアセスメント 受講者向け人材アセスメント 上司からのアドバイスは効果的？ 人材アセスメントの受講準備 今回のコラムも短めです。 人材アセスメントのアセッサーとして仕事を始めた1998年ごろはこの人事施策の認知度は低く、昇進昇格制度に取り入れている企業さんも少なく、「人材アセスメント？」「ヒュー […]
2023年11月4日 / 最終更新日時 : 2023年11月4日 みんなのアセスメント 受講者向け人材アセスメント インバスケット演習だからこそ可能なこと 会社で仕事をしていてイラつくこと 今回のコラムも短めで… 若手の皆さんも中堅の皆さんもベテランの皆さんも何度も心の中で叫んだことありますよね。 「もうこんな会社ヤメてやるったらヤメてやる！」 理由は様々でしょうが、組織の […]
